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入社時提出書類一覧表
作者名：亜事務局
入社時提出書類一覧表の内容としては、・新卒・中途（フルタイム）・中途（雇用保険のみ加入）・中途（雇用保険社保加入なし）の4シートに分かれています。個人情報を扱う書類が多いので、取り扱いに注意してください※本籍など機微情報は基本的に取得しないようにしましょう給与計算や所得税処理をアウトソージングしている場合は、『個人情報使用承諾書』も必要になりますので本サイトで別途ダウンロードしてください。『個人情報使用承諾書』https://www.manegy.com/template/detail/139こちらのでは、専門家が作成した入社時提出書類一覧表のエクセルのテンプレートを無料でダウンロードできますので、ぜひご使用ください。【マネジー事務局公認テンプレート】このテンプレートはマネジーと提携している有資格者が監修したものです監修：社会保険労務士 西方 克巳
- ファイル形式
- Excel
- 最終更新日
- 2022/11/11
- ダウンロード数
- 6
36協定
作者名：圭都小澤
労基法３６条で定められている時間外及び休日の労働を定める協定書類（時間外・休日労働に関する協定届）
- ファイル形式
- Excel
- 最終更新日
- 2022/11/11
- ダウンロード数
- 0
1年単位の変形労働時間制に関する協定書
作者名：圭都小澤
使用者が労働者の過半数で組織する労働組合又は労働者の過半数を代表する者との書面による協定で、１年以内の一定の期間を平均し１週間当たりの労働時間が４０時間を超えないよう定め、当該協定を所轄労働基準監督署長に届け出ることにより、当該協定の定めにより特定された週、日において法定労働時間を超えて労働させることができる制度を利用できる書類
- ファイル形式
- Excel
- 最終更新日
- 2022/11/11
- ダウンロード数
- 0
遅延理由書（労災保険関係の現金給付関係）
作者名：圭都小澤
労災保険関係の現金給付関係の資格喪失の際に労働基準監督宛に届出が期限を過ぎ遅れてしまった理由を明記するための書類
- ファイル形式
- Word
- 最終更新日
- 2022/11/11
- ダウンロード数
- 0
事業場外労働のみなし労働時間制に関する協定書
作者名：圭都小澤
労働者が労働時間の全部又は一部について事業場外で業務に従事した場合において、労働時間を算定しがたいときであって、当該業務を遂行するために通常所定労働時間を超えて労働することが必要な場合、使用者が労働者の過半数で組織する労働組合又は労働者の過半数を代表する者との書面による協定を所轄労働基準監督署長に届け出ることにより、当該協定で定めた時間労働したものとみなす制度を利用できる書類
- ファイル形式
- Word
- 最終更新日
- 2022/11/11
- ダウンロード数
- 0
セクシュアルハラスメント防止規程
作者名：亜事務局
※赤字の部分を自社に合わせてアレンジしてください。男女雇用機会均等法施行規則の改正があり、セクシュアルハラスメントの予防・事後対応の徹底などが明記されています。セクハラは相手の感覚や年代などで受け取られ方が変わってくるため難しい問題です。社内でどういうことがセクハラにあたるか、防止策などを話し合ったり、研修行うなどして、健全な職場環境の維持に努めましょう。【マネジー事務局公認テンプレート】このテンプレートはマネジーと提携している有資格者が監修したものです監修：社会保険労務士 西方 克巳
- ファイル形式
- Word
- 最終更新日
- 2022/11/11
- ダウンロード数
- 0
